無資格・未経験から介護業界に転職したKさん

全くの未経験での転職に大きな不安がありましたが、コンサルタントが親身にサポートしてくださり、介護用語や施設形態についても事前に丁寧に教えてもらえました。そのおかげで不安を解消した状態で選考に臨むことができ、結果として自分の希望に合った施設へスムーズに転職することができました！

キャリアを活かして年収アップしたSさん

老健で15年間勤務し、培ってきた知識と経験を活かして、より幅広い介護スキルを身につけたいと考え特養への転職を決意しました。特養は未経験でしたが、これまでの実績を評価いただき、コンサルタントが希望年収の交渉も行ってくれたことで、転職後は年収アップを実現することができました！

資格取得を機に活躍の場を広げたUさん

介護職として入居者支援に携わる中でケアマネ資格を取得し、キャリアアップを目指して転職を決意しました。実務未経験への不安はありましたが、これまでの現場での経験や実績を正当に評価してくれる施設をコンサルタントが紹介してくださり、安心して新たな一歩を踏み出すことができました！

ライフスタイルに合わせた勤務で正社員採用のMさん

子どもが2人いるため、早番不可・夜勤月4回まで・通勤20分以内など条件が多く、グループホームでの正社員は半ば諦めていました。しかしコンサルタントが希望条件を丁寧に交渉してくださり、結果として希望通りの条件でグループホームに正社員として就職することができました！

Wワーク×夜勤専従で収入アップを実現したOさん

正社員として介護職に就きながら、子どもの学費の足しにするためWワーク可能な夜勤専属の仕事を探していました。シフト調整が難しく諦めかけていましたが、コンサルタントが根気よく条件に合う施設を探してくださり、本業に支障を出すことなく希望通りにWワークを実現することができました！

東京からUターンで希望条件で採用が決定したAさん

就職を機に地元・静岡を離れ、東京で介護職として働いていましたが、母が高齢になったことをきっかけに地元へ戻ることを決意しました。湘南介護紹介センターに相談したところ、母の自宅から通いやすい勤務先を紹介していただき、安心して地元で介護の仕事を再スタートすることができました！